Alors que près d’un salarié français sur deux se trouve aujourd’hui en situation de détresse psychologique, PSSM Formation enrichit son offre pédagogique. Élaboré conjointement par PSSM France et l’Assurance Maladie – Risques professionnels, le nouveau kit pédagogique « PSSM Standard en milieu professionnel » sera déployé courant octobre 2026.
Cette formation permet à des salariés de disposer de repères concrets pour repérer les premiers signes de souffrance psychique, engager le dialogue et orienter vers les ressources adaptées. Découvrez le programme de ce module adapté aux réalités du monde du travail.
La santé mentale au travail : un enjeu de prévention et une obligation légale
Selon Santé Publique France, 30 % des Français comptent dans leur entourage une personne touchée par un trouble de santé mentale. En entreprise, le stress chronique, l’anxiété, la dépression ou les situations de crise psychique ont des répercussions directes sur l’ensemble des équipes.
Face à ces situations, le déploiement de la formation de secouristes en santé mentale constitue un levier d’action opérationnel indispensable.
« L’employeur est responsable de la protection de la santé physique et mentale des travailleurs. Cette responsabilité implique notamment d’organiser les secours afin que l’entreprise soit en capacité d’agir lorsqu’une situation nécessitant une assistance survient. C’est dans ce cadre que la formation PSSM standard en milieu du travail s’inscrit »
Khady Florent, chargée de mission à l’Assurance Maladie – Risques professionnels
Un module adapté aux réalités du monde professionnel
Issue de travaux d’experts initiés à l’automne 2025 et expérimentés en mai 2026, la version adaptée au milieu professionnel intègre les spécificités de l’entreprise :
- Prise en compte du cadre légal : intégration des obligations de l’employeur en matière de prévention et de l’organisation des secours propres à l’entreprise
- Outils opérationnels dédiés : création de supports pédagogiques facilitant l’application concrète des acquis dans l’environnement de travail
- Passage d’une inquiétude diffuse à une action structurée : la formation permet aux collaborateurs de surmonter la peur d’être intrusifs ou maladroits pour savoir comment réagir efficacement
« La formation m’a donnée des outils pour agir en confiance au sein de mon entreprise et dans ma vie privée également »
Eve Babouhot, Responsable Ressources Humaines chez Automotive Performance Materials – Formée avec le kit pédagogique en milieu professionnel
Quel est le rôle exact du secouriste en santé mentale au travail ?
Le kit pédagogique PSSM Standard en milieu professionnel fournit un cadre d’action précis :
- Identifier & approcher : repérer une personne en souffrance psychique quelles que soient ses causes et engager le dialogue
- Écouter & rassurer : Apporter un premier soutien bienveillant sans jugement.
- Orienter : guider la personne vers les ressources adaptées
Le secouriste en santé mentale apporte un premier soutien, sans jamais se substituer aux professionnels de santé, aux acteurs de la prévention de l’entreprise ni à la responsabilité de l’employeur.
Ces entreprises ont intégré les PSSM dans leur stratégie de prévention. Découvrez leurs témoignages !
Dossier spécialEntreprises de moins de 50 salariés : bénéficiez d’une subvention de 70 %
Afin d’inciter les petites et moyennes structures à s’engager activement dans la prévention des risques professionnels, l’Assurance Maladie – Risques professionnels facilite l’accès à cette formation.
Les entreprises de moins de 50 salariés peuvent bénéficier d’une subvention couvrant la formation à hauteur de 70 %.
Comment se former aux PSSM au travail ?
Vous êtes une entreprise et souhaitez former vos équipes ? Vous pouvez contacter directement un formateur PSSM Standard et demandez-lui une formation sur mesure.
En résumé : pourquoi former vos collaborateurs ?
- Développer des compétences pratiques : donner des repères clairs à vos équipes pour ne plus rester démunies face à la souffrance psychique
- Répondre aux enjeux de santé au travail : s’inscrire dans le cadre des obligations de prévention de l’employeur et d’organisation des secours
- Favoriser une orientation précoce : permettre un accès plus rapide au soutien ou aux soins professionnels.
Formez vos équipes aux PSSM Standard en milieu professionnel !
Contacter un formateurRetrouvez les questions les plus fréquentes
Quel est l’objectif du nouveau kit pédagogique « PSSM Standard en milieu professionnel » ?
L’objectif de cette adaptation au milieu du travail est de permettre à des salariés volontaires de disposer de repères concrets pour identifier une personne en souffrance psychique quelles que soient ses causes, engager le dialogue, l’écouter, lui apporter un premier soutien et l’orienter vers les ressources adaptées.
Qui a conçu ce nouveau dispositif pédagogique ?
Le kit a été conçu par un groupe d’experts réunissant des membres de PSSM France et de l’Assurance Maladie – Risques professionnels. Il s’inscrit dans le cadre d’une convention de partenariat signée entre la CNAM et PSSM France.
Quand ce nouveau kit pédagogique sera-t-il disponible ?
Validés par PSSM France à l’automne 2025 puis testés en mai, le kit pédagogique « PSSM Standard en milieu professionnel » sera lancé courant octobre 2026.
Quel est le rôle (et les limites) d’un secouriste en santé mentale au travail ?
Le secouriste dispose d’un cadre d’action clair : savoir approcher la personne, l’écouter sans jugement, la rassurer et l’orienter vers les ressources adaptées. Il apporte un premier soutien sans se substituer aux professionnels de santé ni aux acteurs de la prévention de l’entreprise. La formation ne fait pas peser sur les collaborateurs une responsabilité qui relève des professionnels de santé, des acteurs de la prévention ou de l’employeur.
Existe-t-il une aide financière pour former les salariés des PME ?
Oui. L’Assurance Maladie – Risques professionnels facilite l’accès à cette formation et propose une subvention aux entreprises de moins de 50 salariés, permettant de financer la formation à hauteur de 70 %
Pourquoi la formation PSSM s’inscrit-elle dans les responsabilités de l’employeur ?
L’employeur est responsable de la protection de la santé physique et mentale des travailleurs. Cette responsabilité implique notamment d’organiser les secours afin que l’entreprise soit en capacité d’agir lorsqu’une situation nécessitant une assistance survient. Le déploiement des PSSM constitue ainsi un outil à disposition des entreprises pour agir face à une personne en difficulté.
Pour aller plus loin
- Formez vos équipes selon les besoins propres à votre structure !
- Cegid, Decathlon, Renault Trucks, Erborian, Robert Walters, Groupe Barrière… ils ont formés leurs équipes aux Premiers secours en santé mentale. Ils témoignent des bénéfices de ce dispositif pour la prévention des troubles psychiques.
